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Red social orientada a la búsqueda de respuestas y soluciones que permita a los ciudadanos y empresas resolver problemas y consultas de carácter legal.

BIENVENIDOS Es un gusto y un placer presentarte este proyecto, esperamos que sea una herramienta útil para todos los Colegas que nos siguen. Aquí podrás encontrar una amplia Base de Recursos académicos. No dudes en comentar y sugerir acciones para optimizar el sitio, puedes apoyar mandando información que creas relevante, así como Documentos que le…

La Federación de Cooperativas Agropecuarias de San Juan (FECOAGRO Ltda.), es una organización de segundo grado integrada por 30 cooperativas primarias distribuidas en los cinco valles que integran la provincia de San Juan pero, sobre todas las cosas, es un espacio de encuentro con productores familiares empeñados en lograr productos de excelencia en base a tecnología artesanal, trabajo en equipo y solidaridad. Elegir los productos que FECOAGRO ofrece es ser parte de un proyecto mucho más amplio que integra, de forma equilibrada en su cadena de valor, a los pequeños productores, al medioambiente y a los consumidores; generando valor económico y social en las comunidades.

Hospital Pablo Tobón Uribe, Hospital con Alma, fundación privada sin ánimo de lucro. Hospital de carácter general y alto nivel de complejidad.

En Asociación Cántabra de Lucha contra el Paro, BRUMAS, favorecemos la inserción sociolaboral de adolescentes y jóvenes que se encuentran en situación de riesgo y/o exclusión social, mediante acciones de orientación, intermediación, acompañamiento y formación, ofreciendo un recurso integral de segunda oportunidad.

Es una Herramienta que permite a las organizaciones disponer de su red social corporativa. Compartir información, crear grupos. En un entorno seguro y privado.

Bitrix24OnCloud proporciona herramientas integradas de gestión de proyectos y tareas, administración colaborativa de documentos, CRM, , seguimiento de tiempos y gestión organizacional de personal. Todo en una sola interfaz social, la misma que nos permitirá una máxima eficiencia en las comunicaciones internas y el trabajo diario.

Colombia, Libre de Violencia Gineco-Obstétrica

Los fines de la Fundación Goñi y Rey están inspirados por aquellos que, a lo largo de más de un siglo, han guiado el funcionamiento y el devenir del Colegio de San Francisco de Paula, de Sevilla. La divisa de esta institución ha sido el respeto y el trabajo como reglas fundamentales, orientadas a fomentar el conocimiento, el pensamiento, el análisis crítico, la convivencia, la cultura, la amplitud de miras, el progreso y la justicia social, en una búsqueda permanente de la excelencia, según ha venido inspirando la formación de generaciones de sevillanos.

Dhanishtha NOVEDADES 2017 Enseñanzas del Maestro Morya - Volumen I K. Parvathi Kumar El mandamiento del Maestro es como la sombra del árbol. La sombra del árbol refresca el viento cálido. No abandones la sombra perdiéndote el frescor. El aprecio y reconocimiento social pueden alejarte del fresco y de la sombra. Entonces estarás afectado por el calor, es decir, por la malicia del mundo. Incluso puedes tener una insolación, o sea los golpes fatales del mundo. Los faltos de discernimiento e inconsistentes están expuestos a ese peligro. Permanece fresco y lleva a cabo la acción prevista. ¡Que el mandamiento sea seguido implícitamente! Enseñanzas del Maestro Kut Humi - Volumen I K. Parvathi Kumar Por sí misma, la vida pura en los tres planos no confiere la experiencia del alma. La pureza del plano mental, vital y físico es para mantener limpio el vehículo. No es suficiente con limpiar a diario los vehículos y llenar los tanques de combustible. El vehículo debe utilizarse para el servicio. Que la vida del vehículo esté dedicada a satisfacer las necesidades de los demás. En esos casos se dice que el vehículo ha sido usado para un sacramento, y por lo tanto se considera que es un vehículo consagrado. Lecciones sobre la Doctrina Secreta – Volumen II y III K. Parvathi Kumar Los adityas son la luz de la conciencia, inmanifiesta. Son los devas de la conciencia. Los rudras los hacen descender. Por ello se los conoce como los devas de la fuerza. Los vasus son los devas que manifiestan. Deberíamos comprender cómo estos devas son los responsables de la formación de la creación, así como de la formación del ser humano. La importancia de La Doctrina Secreta reside en que proporciona las pistas para que podamos seguir correctamente la historia. Nuestra verdadera existencia se la debemos al aire. Hablamos de las respiraciones ardientes. Madame Blavatsky habla de la respiración ardiente desde el mismo inicio de La Doctrina Secreta. Todo esto lo causa la exhalación que proviene de lo Absoluto, y su inhalación causa la retirada del mundo al interior de Brahman. Con la ayuda del aire, todo se manifiesta y todo desaparece. El aire es necesario para todos los movimientos: vertical, horizontal, rotacional y en espiral, etc. Mensajes – Volumen IV E. Krishnamacharya Editorial Dhanishtha tiene el honor de presentar al público de habla hispana este volumen IV de Mensajes, del Maestro Ekkirala Krishnamacharya. El presente volumen contiene: El capítulo dedicado al himno védico “Sri Suktham”, publicado en India en inglés por The World Teacher Trust, dentro del libro Lessons on Vedic Hymns. El librito Narayana Kavacham, publicado como libro aparte en inglés por la editorial de India Kulapathi Book Trust. La transcripción de dos conferencias recogidas en el libro Overseas Messages II, publicado en India por The World Teacher Trust. Las dos conferencias son “Vida espiritual”, realizada en Ginebra en 1983, y ”El viaje del alma” (La evolución de la consciencia), realizada en Bélgica en 1982. El librito Messages to Aspirants, publicado como libro aparte por la editorial Kulapathi Book Trust. Libro de Rituales E. Krishnamacharya Este libro es un breve tratado sobre los rituales de la religión de la sabiduría. Su propósito es explicar brevemente la naturaleza y el simbolismo de la clave ritualista de la sabiduría. Trata del valor sacramental de las iniciaciones y de los cambios que, de esta manera, se realizan en el estudiante. Así mismo pretende demostrar que el contenido de los rituales de iniciación pertenecientes a muchas religiones y órdenes sigue siendo totalmente el mismo, y que el contenido común se expresa por medio de muchas formas, símbolos y alegorías a lo largo de los siglos. El amanecer de la ciencia de los rituales se remonta a los albores del hombre en esta Tierra, y esto se debe a que el amanecer del hombre mismo es el resultado de un ritual organizado de las fuerzas invisibles de la naturaleza en su constante trabajo.

El Centro Interamericano de Estudios de Seguridad Social (CIESS) es el órgano de docencia, capacitación e investigación de la CISS. Entre sus principales actividades que realiza se encuentran las de formación, investigación y difusión en materia de seguridad social.

APLA - Amigos de las Personas Inmigrantes que ayudan, acogen y escuchan al inmigrante

El Grupo de Servicios e Inversión de capitales Neohouse, es una empresa dedicada a realizar diferentes tipos de servicios inmobiliarios, con un grupo de trabajo profesional, titulado y altamente capacitado, focalizados en la fidelización de clientes. Su objeto social fundamental consiste en la consultoría inmobiliaria, intermediación en la compra/venta, alquiler de inmuebles, gestión total de propiedades, personal shopper, recolocación, homestagings e inversión de capitales; partiendo de un servicio absolutamente personalizado. Neohouse cuenta con una amplia cartera de inmuebles y de clientes e inversionistas que desean vender, comprar, alquilar y gestionar sus inmuebles. Neohouse mediante sitios web, portales y otras redes sociales, tiene una amplia red inmobiliaria de promoción, nacional e internacionalmente. El compromiso y experiencia de sus asesores inmobiliarios, así como los valores de calidad que los caracterizan, convierten a Neohouse en un referente inmobiliario de absoluta garantía.

Centro especial de empleo de Servicios de Limpieza profesional, Servicios e xternos, Asesoría laboral, Enclave laboral y Suministros para empresas. La limpieza incluiría Oficinas, Industrias, Instituciones, Inmuebles y cualquier persona que necesite un servicio profesional de limpieza. El servicio de asesoría en integración laboral ayuda de manera completa a las empresas a incorporar en su proceso productivo personas con discapacidad. Los servicios externos incluyen: Conserjería, Control de accesos y recepción, Repartos, Conductores, Mantenimiento, Peonaje, Servicios industriales y logísticos, Telefonistas, Servicios administrativos, Gestión de documentación, Informática, Atención telefónica y telemarketing. Respecto a los Enclaves laborales son servicios contratados entre una empresa y CETEO S.L. que serán realizados por trabajadores con discapacidad en el centro de trabajo de aquella. Por último se ofrecen Suministros a precios competitivos tales como Consumibles informáticos, Material de Oficina, Regalo publicitario, Lotes de navidad,Productos de limpieza, Vestuario de trabajo de alta calidad. CETEO S.L (Centro transición al empleo ordinario S.L) es un CENTRO ESPECIAL DE EMPLEO donde la mayoría de sus trabajadores son personas con algún tipo de discapacidad. Es una empresa participada al 100% por ASPAYM Castilla y León. El contratar con CETEO S.L. permite a empresas tanto públicas como privadas cumplir con el cupo de personal con discapacidad de la ley general de Discapacidad, sucesora de la LISMI. El cumplimiento de la ley se puede hacer a través de medidas alternativas reguladas por el Real decreto 364/2005. CETEO SL ofrece también un servicio de asesoría a empresas que facilita la realización de medidas alternativas.

Una completa Guía Social con todo lo que necesitas saber sobre Família, Empleo y Desempleo, Prestaciones, Ayudas, Dependencia, Discapacidad, Salud, Mediación y mucho más.

Neumosur es una organización social médico-científica, formada por profesionales de la neumología y la cirugía torácica, que sin ánimo de lucro pretende fomentar la investigación médica y el intercambio científico. Su área de acción comprende Andalucía, Extremadura, Ceuta y Melilla, ejerciendo sus actividades desde 1976. En la actualidad engloba a cientos de médicos, y se vertebra a través de una Asociación y una Fundación. Su estructura directiva es de carácter piramidal, contando con una Junta Directiva y un Presidente a la cabeza, y desde ella emana el control sobre la Secretaría técnica, residente en la sede permanente, sita en Sevilla. Las facetas más álgidas aportadas por Neumosur son el Congreso Anual, cuyo prestigio es muy notable, y la Revista Neumosur, donde se exponen los trabajos más novedosos surgidos en el seno de los núcleos de investigación internos, los cuales adquieren notoriedad y son leídos por todo el mundo. Su página web es sumamente amplia, y se trabaja en nuevas técnicas online para conseguir hacer llegar a los profesionales datos tan importantes como la hemeroteca digital. La plataforma moodle, recientemente puesta en funcionamiento, es otro de los ejes de intercambio sobre los que pivotan los nuevos medios de investigación.

Somos una empresa que trabaja el “working happy”. Nuestros objetivos personales tienen que definir cómo queremos trabajar. Y la comunicación y el marketing nos

Ecodes Ingenieria. Durante 9 años hemos trabajado cerca de 200 proyectos en materia ambiental, que nos acredita una amplia experiencia de servicio con empresas público-privadas en Colombia y Perú.

Nelia Tello Peón realizó sus estudios profesionales en Trabajo Social y es especialista en Modelos de Intervención con Jóvenes por la Universidad Nacional Autónoma de México. Tiene estudios concluidos de Maestría en Trabajo Social por la Universidad Nacional y en Semiótica por la Universidad Anáhuac del Norte. Entre las distinciones que ha obtenido en su trayectoria académica se encuentra la Medalla Alfonso Caso y el Reconocimiento Sor Juana Inés de la Cruz, otorgadas por la Universidad Nacional Autónoma de México.

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La Comunidad Ashkenazí de México es la institución cúpula de la colectividad que agrupa y unifica a las instituciones y miembros ashkenazim que la conforman brindándoles un marco de pertenencia donde puedan encontrar seguridad, continuidad y representatividad.<br />Los socios siempre han sido la razón de ser y el impulso de la creación y crecimiento de las organizaciones que integran el marco comunitario. Sin socios, La Kehile y sus instituciones afiliadas, simplemente, no tendrían razón de existir.<br />Gracias a nuestros filántropos, quienes con espíritu altruista y genuino sentido de responsabilidad social, apoyan la realización y el mantenimiento de proyectos de ayuda, así como la conservación y el crecimiento de las Instituciones Comunitarias.<br />Por supuesto, nuestros líderes voluntarios, con compromiso y entrega, dan directriz e impulso al trabajo comunitario, guiando al equipo profesional en el camino de las acciones que posibiliten el desarrollo y el mejoramiento de La Kehile y nuestras Instituciones Afiliadas, para brindar más y mejores servicios a cada uno de los socios que son parte de la Comunidad Ashkenazí de México.<br />Buscamos velar por la integración, desarrollo, crecimiento, consolidación y continuidad del asentamiento Ashkenazí en México.<br />Para cumplir con esta misión, en La Kehile contamos con el compromiso de sus líderes y la estructura profesional necesaria para contribuir al bienestar de sus afiliados.<br />Cada acto que desarrollamos está regido por los principios de la ética judía, dentro de un marco de cooperación y ayuda mutua, guiados siempre por los valores ancestrales del Pueblo Judío.<br />El Comité de Socios de la Comunidad Ashkenazi se mantiene en continuo cambio y renovación, siempre en búsqueda de responder a las nuevas y crecientes necesidades de los miembros de la comunidad y así contribuir a mejorar su bienestar y calidad de vida.<br />Buscamos consolidar a la Comunidad Ashkenazí en México y cuya fortaleza radique en la integración activa de todos sus miembros e instituciones.<br />Establecer con nuestros asociados una comunicación continua, personalizada, clara y efectiva.<br />Ofrecer a nuestros asociados una atención personalizada y servicios de la más alta calidad, tanto en el ámbito de la identidad como en el campo de la vida diaria.<br />Garantizar que en el futuro las nuevas generaciones, cuenten con un marco comunitario donde satisfacer sus necesidades de identidad judía y donde apoyarse en asuntos del día a día.

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La misión de FIESTA S.A. es clara y se basa en endulzar la vida de sus clientes y consumidores, fabricando productos saludables, innovadores y de alta calidad.FIESTA S.A. cuenta para ello con el reconocimiento de los certificados de Calidad y Seguridad Alimentaria del BRC (British Retailer Consortium) e IFS (International Food Standard).Los valores de la compañía pasan por una MEJORA CONSTANTE hasta la Calidad Total.En resumen, hay un afán de superación constante en productos y procesos.Una CONDUCTA ÉTICA que compromete a todos los miembros de la empresa a comportarse de forma íntegra en sus relaciones con empleados, proveedores, clientes y demas miembros con que se vincula, constituyendo la base ética que da sentido a la responsabilidad social.El TRABAJO EN EQUIPO y la COMUNICACIÓN ABIERTA, convierten a FIESTA S.A. en una empresa participativa en su fuero interno y tambien hacia el exterior. Este modelo facilita la cohesión entre distintos departamentos, así como las sinergias entre la empresa y sus colaboradores cercanos.Como fin primordial de la empresa se encuentra el SERVICIO AL CLIENTE. Toda la organización se vuelca en ser fexibles y ágiles a la hora de satisfacer las necesidades del cliente, consiguiendo así altas cuotas de fidelidad.

El Gabinete de Trabajo Social es un espacio de acogida de todas las realidades, que apuesta por un trabajo coordinado, buscando maximizar los resultados.

Wooorker es una plataforma 2.0 cuya misión es conectar personas en búsqueda de empleo con empresas que ofrecen trabajo en cualquier parte del mundo. Combina las

CIES es una institución de formación para el trabajo y el desarrollo humano, socialmente responsable, que promueve programas técnicos y profesionales.

Website de Marián Lozano, la chica cansada de ser una más en los procesos de selección y de no poder trabajar en lo que le apasiona. He creado mi propia campaña publicitaria para encontrar trabajo: “Se Busca”: Lo único imposible es aquello que no intentas. ¿Encontraré a ese responsable de Recursos Humanos al que tanto busco?

Diswork es un Centro Especial de Trabajo, perteneciente al grupo IMAN, nacido con la fuerte convicción de que es necesario integrar laboralmente a las personas con discapacidad.

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Mensajeros de la Paz es una ONG laica que fue fundada por el Padre Ángel García Rodríguez, popularmente conocido como Padre Ángel. En sus esfuerzos por mejorar las oportunidades de aquellas personas más necesitadas, la organización abarca múltiples ámbitos de trabajo social, en España y en proyectos de cooperación internacional en América, África y Asia.

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Es una comunidad virtual y punto de encuentro de mujeres que buscan empleo, empresarias, directivas y empresas.

¡ÚLTIMOS REPORTAJES FOTO5DIGITAL! Fotografía y vídeo profesional para vuestros mejores momentos en pareja. Disfrutamos junto a vosotros de este trabajo que nos apasiona.   B.S. :   Canción - Changing    Álbum - Sigma   Artista - Paloma Faith iTunes     LukasFoto no se hace responsable de los errores tipográficos y/o malentendidos que pueda contener la…

Revista Internacional de Trabajo Social y Ciencias Sociales – International Journal of Social Work and Social Sciences

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“He sido una persona afortunada; en la vida nada me ha sido fácil” Sigmund Freud L@s trabajador@s sociales desarrollamos nuestra labor profesional en un ámbito tan extenso como disperso. En el contexto territorial que nos ocupa, como es la provincia de Bizkaia, existe un amplio espectro de posibilidades en cuanto a recursos, servicios y prestaciones sociales, con…

Estratega de Social Media, Comunicación y Relaciones Públicas, mi trabajo es ayudarte a cumplir tu cometido, no importa si este es maximizar las utilidades de tu negocio, posicionarte como líder de opinión o ganar una candidatura política.

Cultunet, red cultural internacional que permite el desarrollo y profesionalización del sector. Tiene como principal objetivo ofrecer servicios especializados a los profesionales de la cultura de toda Iberoamérica y convertirse en una herramienta de utilidad para el desempeño de su actividad.

Información que ayuda a parados, desde las estadísticas habituales a nuevos empleos o posibilidades de educación

Desde el año 1981 CEDESCA ofrece formación reglada y no reglada en el centro de Barcelona. Es un Centro líder en la Formación Profesional homologada de los ámbitos Sanitarios y Sociosanitarios. Imparte también regularmente cursos de Acceso a la Universidad, formación en Higiene Alimentaria, Idiomas, Formación a distancia y Formaciones a medida para Empresas. El Centro cuenta con la homologación oficial de los Departamentos de Educación, Sanidad y Trabajo, así como la Certificación ISO 9001:2008. Todo esto avala la calidad de sus actividades académicas. El nuestro es un Centro moderno y tecnificado que fomenta el estudio y el trabajo y que exige cierta disciplina a sus estudiantes, los cuales se sienten acompañados y motivados por sus Profesores como animadores y amigos. Los más de 30 años de experiencia nos avalan para cualquier reto en el campo de la formación.

El voluntariado social no se construye sobre la compasión o la caridad, sino que vive del compromiso solidario por defender los derechos humanos y el respeto hacia la dignidad de las personas que viven situaciones de discriminación, desigualdad, necesidad, maltrato, dependencia, exclusión... Ofrecer tu tiempo como voluntario social es el camino para vivir ese compromiso.

ARL SURA, Administradora de Riesgos Laborales. Nuestra principal función es prevenir, atender y proteger a los trabajadores de los efectos causados por accidentes y enfermedades que puedan ocurrirles con ocasión o como consecuencia del trabajo que desarrollan y generar cultura del cuidado a través de la gestión del riesgo ocupacional.

Abogados BGM es un despacho que aúna valores tradicionales, derivados del ejercicio de la abogacía durante más de 30 años, con una visión audaz y vanguardista del derecho, lograda a base de una permanente formación y estudio. Nuestra meta es prestar un asesoramiento completo y eficaz en las áreas jurídica, económica y fiscal, aportando a nuestros clientes estrategias orientadas al éxito, anticipándonos a sus necesidades y estableciendo con los mismos relaciones profesionales duraderas. Cabe destacar la especial experiencia de este despacho en el asesoramiento a empresas líderes en sectores como la minería, la industria del aluminio, las telecomunicaciones, la construcción y el medio ambiente, así como en el trabajo con textos y contratos en diferentes idiomas, adaptándonos a los retos que implica la globalización de nuestra actividad. El compromiso de este despacho con el rigor técnico y la excelencia, así como la dedicación y cercanía a los clientes han permitido que nos consolidásemos como un grupo de profesionales de reconocido prestigio, cuyo método de trabajo se basa en equipos multidisciplinares que aseguran la participación de los mejores y más adecuados expertos en cada caso concreto.

Somos una asociación de payasos de hospital, sin ánimo de lucro, que desarrolla su trabajo en el Hospital Virgen de la Arrixaca de Murcia, España desde 1998. En nuestro equipo actual hay numerosos clowns, psicólogos, actores, directores de escena, médicos, enfermeras, bailarines, cuentacuentos, economistas… y entre todos hemos puesto en pie este Centro Escénico, para que la discapacidad se vuelva invisible en un ambiente normalizado, sin trabas arquitectónicas o técnicas.

Ayudamos a alcanzar sus objetivos de mercadeo a través de la generación de estrategias y contenido que se conecte efectivamente con sus audiencias en YouTube.

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La página web de 2brothers, busca reflejar la constante innovación y creatividad que aplicamos a las soluciones que nuestros clientes necesitan. Utilizando un diseño moderno y amigable, buscamos explicar quiénes somos como agencia, cuál es nuestro diferencial en el mercado, cuáles son cada uno de los servicios y productos que brindamos y cómo se pueden comunicar con nosotros los usuarios que naveguen nuestra página. Buscamos ser muy concretos e intuitivos con el diseño y la navegación de la página, para que nuestros usuarios lleguen facilmente a la información de su interés y tengan una experiencia positiva al recorrer cada una de las secciones internas de la misma. • ¿Qué encuentran los usuarios en 2brothers.co? Los usuarios en 2brothers podrán encontrar las últimas novedades de nuestra empresa, información oportuna y actualizada de nuestras líneas de servicios y productos, nuestros clientes, casos de éxito, ¿porqué nos llamamos 2brothers?, nuestro equipo de trabajo y cómo los usuarios podrán encontrar un medio abierto de información, en donde podrán interactuar dejándonos sus comentarios y/o sugerencias en el formulario de contacto. • ¿Qué esperan los usuarios en 2brothers.co? Los usuarios que hagan parte de 2brothers, esperan tener información concreta sobre cada uno de nuestros servicios y/o productos, saber cuáles son nuestros clientes y aliados, nuestros casos de éxito, ¿porqué nos llamamos 2brothers y qué nos diferencia de otras agencias?, saber quién es cada uno de nuestros miembros del equipo de trabajo y su cargo específico; y finalmente, tener respuesta oportuna a sus sugerencias y/o comentarios.

Servicios de consultoría en el ámbito social, apostando por una forma de trabajo a medida, que busque la renovación y mejora continua de su clientela

Arrabal es una organización de Málaga que trabaja por la incorporación laboral y social de personas desempleadas en riesgo de exclusión social